Francielle Barroso
O Brasil alcançou recorde histórico de pedidos de demissão em 2024, com quase 8,5 milhões de trabalhadores deixando seus empregos. Esse fenômeno pode ser explicado por uma mudança no comportamento dos trabalhadores, que agora buscam mais qualidade de vida e melhores condições de trabalho.
O setor mais afetado foi o de bares e restaurantes. As características desse tipo de comércio, como horários fixos e trabalho nos finais de semana, dificultam a retenção de funcionários. Devido à oferta crescente de vagas nesses estabelecimentos, há dificuldades para preencher posições que requerem mais comprometimento.
Segundo o economista Bruno Imaizumi, esse cenário pode ser resultado da presença de uma geração mais jovem no mercado de trabalho. De acordo com o especialista, esses jovens prezam pela qualidade de vida e não estão inclinados a se comprometer com uma única empresa ao longo da vida.
Outros setores também enfrentam essas dificuldades, com uma maior rotatividade de funcionários, o que obriga as empresas a se adaptarem rapidamente. Esse dinamismo do mercado atual exige que tanto empresas quanto trabalhadores se ajustem às novas realidades.
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