Davi Fernandes
O Conselho Regional de Administração do Piauí (CRA-PI) entrou com um mandado de segurança para suspender o edital do processo seletivo da Secretaria da Assistência Social, Trabalho e Direitos Humanos do Estado do Piauí (SASC). O edital visa a contratação de profissionais de nível técnico e superior na área de administração. O CRA-PI argumenta que os cargos devem ser preenchidos por pessoas com registro na entidade e que a remuneração deve ser o piso da categoria, de R$ 3.500, em vez dos R$ 2.559,79 previstos no edital.
Apesar da Justiça ter negado a liminar, alegando que as contratações são temporárias, o CRA-PI recorreu da decisão. Segundo o presidente da entidade, Liberal Neto, a legislação estadual estabelece um piso salarial que deve ser observado em todas as contratações de profissionais de administração, independentemente de serem temporárias ou efetivas.
O CRA-PI também havia solicitado a impugnação do processo seletivo, apontando possíveis erros no edital. A Secretaria de Administração do Piauí (Sead-PI) pediu um prazo para se manifestar sobre o pleito, mas não informou se atenderia aos pedidos de impugnação.
Inscrições prorrogadas
O prazo de inscrições para o processo seletivo simplificado destinado a contratações na Secretaria da Assistência Social, Trabalho e Direitos Humanos do Estado do Piauí (Sasc) foi prorrogado até esta quinta-feira (29). Os candidatos interessados devem enviar seus documentos para a Prova de Títulos junto com a inscrição. A iniciativa é promovida pelo Governo do Estado, através da Secretaria da Administração (Sead).
O processo seletivo visa preencher 128 vagas distribuídas nos municípios de Teresina, Picos e Parnaíba, com lotação definida pela Sasc conforme a necessidade dos serviços. A seleção será feita através da Prova de Títulos, e as remunerações variam entre R$ 1.412,00 e R$ 17.411,13.
Vagas
As vagas são para profissionais de nível médio e superior, incluindo enfermeiros, técnicos em enfermagem, fisioterapeutas, psicólogos, terapeutas ocupacionais, nutricionistas, fonoaudiólogos, dentistas, médicos psiquiatras, farmacêuticos, assistentes sociais, engenheiros civis, arquitetos, cuidadores sociais, técnicos em direito e administração, profissionais de educação física e motoristas. Os contratos terão vigência de 12 meses, com possibilidade de prorrogação.
A convocação dos candidatos será realizada conforme a necessidade da Sasc e o surgimento de vagas, obedecendo rigorosamente à ordem de classificação. A distribuição de profissionais inclui, entre outros, 8 enfermeiros, 36 técnicos em enfermagem, 5 psicólogos, 13 assistentes sociais, e 27 cuidadores sociais.
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