Na manhã da sexta-feira (21), o Banco de Oportunidades do Senac PI realizou a dinâmica seletiva “Porta Aberta”, em parceria com a empresa Sinai Sat. O evento aconteceu no auditório José Alves Filho, localizado no Senac da Avenida Campos Sales, centro de Teresina.
A dinâmica foi conduzida por Claudinei Valentim, supervisor de vendas da empresa Sinai Sat. Claudinei usou o momento para falar dos obstáculos enfrentados na área de vendas e perguntou diversas vezes para os participantes se os mesmo estavam realmente dispostos a encarar os desafios e aprender mais, alertando sempre que, somente os preparados e atentos as oportunidades ficariam até o final do evento.
O objetivo da dinâmica foi a contratação de alunos dos cursos que fazem parte dos segmentos gestão e comércio. Dos convidados a participar, 25 ex-alunos do Senac compareceram, e ao final, 9 foram selecionados.
Para a equipe do Banco de Oportunidades (B.O.) do Senac é importante destacar a visibilidade que ações como essa trazem para o Senac e seus alunos, pois atividades como a dinâmica “Porta Aberta” completa o ciclo de inserção dos alunos no mercado de trabalho, que entram no Senac para adquirir maior preparação e são auxiliados e encaminhados para emprego através do B.O.
O Banco de Oportunidades é o espaço de interação do aluno e ex-aluno do Senac com o mercado de trabalho. Proporciona a este público a oportunidade de encontrar vagas de estágio e emprego, informações sobre elaboração de currículo e participação em seleções de contratação, além de oferecer ao empresário o contato com profissionais qualificados para participarem de seus processos seletivos.
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A dinâmica foi conduzida por Claudinei Valentim, supervisor de vendas da empresa Sinai Sat. Claudinei usou o momento para falar dos obstáculos enfrentados na área de vendas e perguntou diversas vezes para os participantes se os mesmo estavam realmente dispostos a encarar os desafios e aprender mais, alertando sempre que, somente os preparados e atentos as oportunidades ficariam até o final do evento.
O objetivo da dinâmica foi a contratação de alunos dos cursos que fazem parte dos segmentos gestão e comércio. Dos convidados a participar, 25 ex-alunos do Senac compareceram, e ao final, 9 foram selecionados.
Imagem: Reprodução
Banco de Oportunidades realiza dinâmica seletiva para contratação de ex-alunos do Senac
A dinâmica “Porta Aberta” substituiu algumas das etapas de uma seleção, entre elas, a entrevista, o teste escrito e a análise curricular. As 20 vagas oferecidas estão dividas entre consultor e promotor de vendas. 
Banco de Oportunidades realiza dinâmica seletiva para contratação de ex-alunos do SenacPara a equipe do Banco de Oportunidades (B.O.) do Senac é importante destacar a visibilidade que ações como essa trazem para o Senac e seus alunos, pois atividades como a dinâmica “Porta Aberta” completa o ciclo de inserção dos alunos no mercado de trabalho, que entram no Senac para adquirir maior preparação e são auxiliados e encaminhados para emprego através do B.O.
O Banco de Oportunidades é o espaço de interação do aluno e ex-aluno do Senac com o mercado de trabalho. Proporciona a este público a oportunidade de encontrar vagas de estágio e emprego, informações sobre elaboração de currículo e participação em seleções de contratação, além de oferecer ao empresário o contato com profissionais qualificados para participarem de seus processos seletivos.
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