Carolina Matta
A Fundação Municipal de Saúde (FMS) divulgou neste sábado (15) o edital com a lotação dos servidores recém-empossados da pasta. Eles foram distribuídos nos hospitais, Unidades de Pronto Atendimento (UPAs), maternidades, Unidades Básicas de Saúde (UBSs), Serviço de Atendimento Móvel de Urgência (SAMU) e Centro de Atenção Psicossocial (CAPS) de Teresina. Agora, eles têm até 30 dias a partir da data da posse para se apresentar nas unidades de lotação.
Segundo o presidente da Fundação, Charles Silveira, a lotação dos novos servidores foi definida a partir dos critérios que regem a administração pública, considerando a eficiência e especificidade de cada unidade de saúde. “Considerando a importância de garantir a eficiência e eficácia na gestão dos recursos humanos, bem como a necessidade de atender às demandas específicas da FMS, resolveu-se expedir o presente edital”, declarou o gestor.
De forma reiterada, a diretora de Atenção Especializada da FMS, Gina Nogueira, também pontuou que os critérios utilizados para distribuição e lotação dos agentes de saúde segue normas estritas que envolvem o serviço público, especialmente em relação à disponibilidade de vagas, e especialidades dos servidores.
“Em certos casos, é necessário priorizar a alocação de recursos humanos de forma mais rápida e eficiente, sempre respeitando as normas e regulamentações vigentes”, esclareceu Gina Nogueira.
Aprovados em concurso
Os servidores listados no edital foram empossados no dia 11 de março pelo prefeito de Teresina, Sílvio Mendes (União Brasil), após aprovação em concurso realizado pelo Instituto Educacional, Cultural e Assistencial Nacional (Idecan). O certame previa o preenchimento para os cargos de médico, dentista, fonoaudiólogo, fisioterapeuta, nutricionista, psicólogo, farmacêutico, enfermeiro, assistente social, profissional de educação física, tecnólogo em radiologia, terapeuta ocupacional e técnico em enfermagem e farmácia, além de assistente administrativo.
Ver todos os comentários | 0 |