O Governo do Piauí concederá reajuste global de 6,27% para todos os professores da rede estadual de educação, ativos e inativos, bem como a ampliação da diferença entre os níveis do plano de cargos, carreiras e salários do magistério. O reajuste já foi anunciado pelo governador Rafael Fonteles (PT) e o Projeto de Lei será enviado para a Assembleia Legislativa (Alepi) no início desta semana.
De acordo com o secretário da Educação Washington Bandeira, “em dois anos da gestão do governador Rafael Fonteles já é o segundo reajuste promovido, em 2024 de 5,35% e em 2025 de 6,27%, o que reforça o compromisso do Governo com a valorização dos nossos profissionais da rede estadual”, afirmou.
Além disso, o Piauí foi mais uma vez o primeiro estado a cumprir a Lei do piso salarial nacional para os Profissionais do Magistério público da Educação Básica ao equiparar, já em janeiro, os salários dos professores que recebem abaixo de R$ 4.867,77, novo piso anunciado pelo Ministério da Educação para 2025. O valor representa um aumento de 6,27% em relação ao piso de 2024, que era de R$ 4.580,57. O reajuste segue a variação do Valor Aluno Ano do Ensino Fundamental Urbano (VAAF) e é superior à inflação do ano passado (4,83%).
O diálogo e a negociação com a categoria têm ocorrido por meio de reuniões na Mesa Estadual de Negociação Permanente (MENP), inclusive sobre a proposta de plano de carreira, no que já foi informado ao Sindicato que será composta uma comissão específica para esse tema, assim como será feito com todas as categorias. Nessas reuniões o próprio Sindicato tem manifestado que as soluções às demandas têm sido cada vez mais rápidas e constantes. “Com a MENP, a negociação é permanente e todas as reivindicações do Sindicato foram atendidas ou tiveram avanços”, afirmou o secretário.
Outra medida é o aumento nas gratificações recebidas pelos Gestores das Escolas de Tempo Integral, a partir de maio, uma demanda antiga da categoria. O valor pago aos diretores subirá de R$ 1.500 para R$ 2.000, enquanto os coordenadores pedagógicos receberão R$ 1.500, no lugar dos atuais R$ 1.050. “Como o Piauí será o primeiro estado brasileiro a transformar todas as suas Escolas de Ensino Médio em Tempo Integral já neste ano, os novos valores serão pagos para os Gestores dessas 512 escolas. Mais de 320 novos Diretores e Coordenadores de tempo integral irão quase quintuplicar as suas gratificações. Iremos reajustar também as gratificações dos Gestores das Escolas de tempo parcial, que são as de Ensino Fundamental e Educação de Jovens e Adultos (EJA), e o salário dos Professores temporários, o que tem ocorrido em todos os anos da gestão do Governador Rafael Fonteles”, detalhou.
Também foram reajustadas as gratificações dos Gerentes Regionais e Coordenadores das 21 GREs, e rateados mais de R$ 400 milhões de FUNDEB e FUNDEF em 2023 e 2024. O Governo também continuará ampliando a concessão de progressões e promoções para os Profissionais da Educação. Desde o início da gestão, foram publicadas cerca de 2.700 progressões, sendo mais de 2.000 só em 2024.
Ainda foi anunciado pelo governador Rafael Fonteles um concurso público a ser realizado no segundo semestre deste ano, para 2 mil vagas com mais 2 mil de cadastro de reserva, outra demanda antiga da categoria. Segundo Washington Bandeira, a medida atenderá também à universalização das Escolas de tempo integral. “Estamos investindo na valorização dos professores não apenas com melhores salários, mas também com novas oportunidades de inserção e qualificação profissional”, destacou.
A implementação do adicional de férias sobre 45 dias já foi realizada neste ano e os pagamentos de horas extras e adicional noturno também estão sendo feitos regularmente.
Além dos reajustes e benefícios salariais, o Governo tem investido na formação continuada dos Educadores. Programas como Gestão da Aprendizagem, Seduc Tec, Alfabetiza Piauí e Pibic Jr oferecem bolsas adicionais que superam R$ 1.800 para os profissionais que participam ativamente, o que contribui diretamente para os avanços do Estado no IDEB, no qual o Piauí alcançou o 1º lugar do Nordeste e 4º do Brasil, o melhor resultado da sua história. Gestores, professores e todos os funcionários das 50 melhores escolas no IDEB receberam, como premiação, um 14º salário, totalizando mais de 2.600 Profissionais. Neste ano a premiação será de pelo menos 70 escolas.
A mais recente novidade foi o anúncio da realização de um intercâmbio de 30 gestores e professores com desempenho destacado para Singapura, país com a melhor Educação do mundo. “Essas ações valorizam os nossos Professores, reconhecem o mérito, fortalecem a nossa Rede de ensino e incentivam o desenvolvimento contínuo dos Profissionais”, completou o Secretário.
Outros 26 professores irão para o intercâmbio Seduckathon acompanhando seus alunos, que neste ano será em 6 países. No ano passado já foram 11 professores para o intercâmbio Seduckathon nos Estados Unidos, Coreia do Sul e Austrália.
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