O Senac Piauí disponibiliza um serviço chamado Banco de Oportunidades, cujo objetivo é facilitar aos alunos e ex-alunos formados pela instituição o acesso ao mercado de trabalho através das empresas fidelizadas com o Serviço Nacional de Aprendizagem Comercial.
A psicóloga e supervisora do Banco de Oportunidades, Mirna Jorge, fala mais a respeito do dispositivo. “Diariamente as empresas nos procuram para um processo de recrutamento de nossos egressos, contudo, o Senac não faz a seleção do aluno, isso fica a cargo da empresa, pois entendemos que é fundamental o gestor participar da seletiva, é ele (empresário) quem conhece a cultura de sua empresa e o perfil que busca”, conta.
O Banco de Oportunidades é um serviço gratuito, tanto para a empresa quanto para o aluno, este ao concluir o curso, deixa seu currículo até que apareça uma vaga condizente com o seu perfil. “A solicitante (empresa) quando nos procura, deixa o perfil que ela está buscando, temos empresas parceiras de pequeno, médio e grande porte, então é bom que o egresso esteja atento ao nosso banco de oportunidades, pois às vezes acabam sobrando vagas ociosas (não preenchidas)”, comenta.
Segundo Mirna Jorge, o mercado de trabalho tem aumentado mais suas vagas. “Teresina cresce, há esse aquecimento no mercado, principalmente na área da Gastronomia e Hospitalidade como também na Beleza, manicures e cabeleireiras(os) são muito procuradas(os), então quem faz curso no Senac tem um diferencial, não é uma garantia que o aluno formado vá conseguir o emprego, mas a possibilidade é muito maior com uma carta de recomendação nossa”, revela.
A supervisora ainda alerta. “É sempre bom buscar qualificação, estar se atualizando sempre no trabalho, manter-se atento e curioso, antigamente o bom profissional era aquele que permanecia por anos no mesmo emprego, hoje não, nossos alunos escolhem onde querem trabalhar, atualmente a gente percebe que as pessoas passam três anos em um emprego e mudam logo porque estão cada vez mais se qualificando profissionalmente”, fala.
De acordo com Mirna, o Senac durante os meses de maio e junho estava com 155 vagas disponíveis em seu Banco de Oportunidades. Até a metade de julho, com o preenchimento das 155, a instituição já está disponibilizando cerca de 70 novas vagas, com isso os egressos só precisam procurar pelo serviço junto ao Senac.
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A psicóloga e supervisora do Banco de Oportunidades, Mirna Jorge, fala mais a respeito do dispositivo. “Diariamente as empresas nos procuram para um processo de recrutamento de nossos egressos, contudo, o Senac não faz a seleção do aluno, isso fica a cargo da empresa, pois entendemos que é fundamental o gestor participar da seletiva, é ele (empresário) quem conhece a cultura de sua empresa e o perfil que busca”, conta.
O Banco de Oportunidades é um serviço gratuito, tanto para a empresa quanto para o aluno, este ao concluir o curso, deixa seu currículo até que apareça uma vaga condizente com o seu perfil. “A solicitante (empresa) quando nos procura, deixa o perfil que ela está buscando, temos empresas parceiras de pequeno, médio e grande porte, então é bom que o egresso esteja atento ao nosso banco de oportunidades, pois às vezes acabam sobrando vagas ociosas (não preenchidas)”, comenta.
Segundo Mirna Jorge, o mercado de trabalho tem aumentado mais suas vagas. “Teresina cresce, há esse aquecimento no mercado, principalmente na área da Gastronomia e Hospitalidade como também na Beleza, manicures e cabeleireiras(os) são muito procuradas(os), então quem faz curso no Senac tem um diferencial, não é uma garantia que o aluno formado vá conseguir o emprego, mas a possibilidade é muito maior com uma carta de recomendação nossa”, revela.
A supervisora ainda alerta. “É sempre bom buscar qualificação, estar se atualizando sempre no trabalho, manter-se atento e curioso, antigamente o bom profissional era aquele que permanecia por anos no mesmo emprego, hoje não, nossos alunos escolhem onde querem trabalhar, atualmente a gente percebe que as pessoas passam três anos em um emprego e mudam logo porque estão cada vez mais se qualificando profissionalmente”, fala.
De acordo com Mirna, o Senac durante os meses de maio e junho estava com 155 vagas disponíveis em seu Banco de Oportunidades. Até a metade de julho, com o preenchimento das 155, a instituição já está disponibilizando cerca de 70 novas vagas, com isso os egressos só precisam procurar pelo serviço junto ao Senac.
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